Search Results

Zespoły służą do odwzorowania struktury organizacji i grupowania pracowników. Mogą być wykorzystywane zarówno do zarządzania dostępem, jak i do delegowania zadań oraz analizy pracy. Zespół może służyć m.in. do: ograniczenia managerowi widoczności do prac i zad...

Stanowiska są wykorzystywane w dwóch głównych przypadkach: do zastosowania stawki przypisanej do stanowiska, do wykazywania stanowiska przy czynności na raporcie dla klienta. Na raporcie stanowisko może być prezentowane: obok imienia i nazwiska pracownika, zam...

Rejestrowanie wydatków pozwala prawidłowo ustalić rzeczywisty koszt obsługi klienta i przygotować kompletne rozliczenie. W systemie można zapisywać: wydatki rozliczane z klientem – przeznaczone do rozliczenia za pomocą faktury albo noty obciążeniowej, koszty n...

Produkty służą do rozliczeń niezależnych od czasu pracy. Ich wartość jest obliczana na podstawie liczby wykonanych sztuk oraz stawek zapisanych w cenniku produktów. Aby korzystać z rozliczeń produktów, należy wcześniej skonfigurować cenniki produktów. Dopiero ...

Moduł managerów odpowiada za ograniczenie dostępu do danych. Domyślnie: administrator widzi wszystkie prace, pracownik widzi tylko własne prace. W bardziej rozbudowanych organizacjach managerowie powinni mieć dostęp np. do prac członków swojego zespołu albo do...

Ustawienia ogólnofirmowe wpływają na sposób korzystania z WorkTime Expert przez wszystkich użytkowników organizacji. Pozwalają określić m.in. sposób rejestrowania prac, widoczność danych na listach, zasady delegowania zadań oraz dostępność dodatkowych modułów....

W sekcji Formaty, strefy, waluty można ustawić sposób prezentowania dat, czasu, walut oraz wartości liczbowych w systemie. Ustawienia formatów Na listach rozwijanych wybierz: Domyślną strefę czasową, Format daty, Format czasu, Format okresu, Format waluty, Dom...

Ustawienia osobiste dotyczą wyłącznie Twojego konta. Pozwalają zmienić wygląd i sposób działania interfejsu, układ menu, adres e-mail oraz hasło. Aby je otworzyć, kliknij swoje imię i nazwisko w prawym górnym rogu. Dostępne są cztery sekcje: Twoje ustawienia, ...

Rodzaje prac porządkują informacje o tym, na jakie czynności zespół przeznacza czas. Ułatwiają rejestrację pracy, ujednolicają dane i pozwalają później analizować m.in. strukturę pracy, koszty realizacji usług, rentowność klientów oraz obciążenie zespołu. W Wo...

Pierwsza wersja katalogu nie musi być ostateczna. Lepiej zacząć od prostszej listy, uruchomić ją w zespole i rozbudowywać na podstawie rzeczywistych wpisów. Jak zbudować pierwszą wersję katalogu Na początku warto połączyć trzy grupy kategorii: wspólne czynnośc...

W kancelarii radców prawnych katalog powinien pozwalać oddzielić analizę, przygotowanie właściwego produktu prawnego, komunikację z klientem oraz czynności wewnętrzne. Szczególnie ważne jest rozróżnienie czasu przeznaczonego na bieżącą obsługę klienta od pracy...

W kancelarii adwokackiej katalog powinien przede wszystkim odwzorowywać przebieg postępowania i rozdzielać przygotowanie sprawy od reprezentacji, czynności technicznych oraz dojazdów. Takie podejście pozwala sprawdzić, ile czasu pochłania analiza materiału, pr...

W kancelarii łączącej obsługę biznesową z prowadzeniem sporów katalog powinien obejmować zarówno doradztwo bieżące i produkty prawne, jak i czynności procesowe. Najważniejsze jest zachowanie wspólnego rdzenia kategorii, bez tworzenia dwóch całkowicie odrębnych...

W firmie doradztwa podatkowego katalog warto budować wokół trzech obszarów: analizy, przygotowania konkretnego produktu doradczego oraz obsługi postępowań i obowiązków compliance. Szczególnie ważne jest oddzielenie researchu od przygotowania finalnego stanowis...